Der Pflegeberuf hat seinen Weg verloren, sagt Dr. Vernon Coleman.
Er argumentiert, dass sich moderne Pflegekräfte verändert hätten und nicht mehr die traditionellen Aufgaben erfüllen würden, die ihnen ursprünglich anvertraut worden seien, wie etwa die Pflege, Berührung, Ernährung und Beruhigung von Patienten.
Oberschwestern sind zu Verwaltungsangestellten geworden, die mehr an ihrem beruflichen Aufstieg als an der Patientenversorgung interessiert sind. Oft fehlt ihnen das nötige Können und die Leidenschaft für die Pflege als Kunst. Sie sind zu selbstgefällig geworden und halten sich für zu hoch für Aufgaben wie das Einsammeln von Bettpfannen, das Aufschütteln von Kissen und das Füttern von Patienten.
Irgendwie ist es den Krankenschwestern gelungen, sich das Recht anzueignen, Diagnosen zu stellen, Medikamente zu verschreiben, Operationen durchzuführen und Entscheidungen über Leben und Tod zu treffen.
Krankenschwestern sollten sich auf ihre Kernaufgaben konzentrieren, wie etwa Wunden verbinden, Betten machen und Patienten beruhigen, statt zu versuchen, mehr Befugnisse und Verantwortungen zu erlangen, die traditionell den Ärzten vorbehalten sind, schreibt Dr. Coleman.
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Traditionell sind Pflegekräfte über jede Kritik erhaben. Sie sind „Engel“ und haben immer eine „gute Presse“ bekommen. Doch Pflegekräfte haben sich verändert. Und zwar sehr. Das Ergebnis ist, dass die heutigen Pflegekräfte ihren Vorgängern überhaupt nicht mehr ähneln. Um sie wieder dazu zu zwingen, das zu tun, was sie tun sollten, müssen sie kritisiert und ihre Defizite identifiziert werden.
Das große Problem besteht darin, dass sich die heutigen Pflegekräfte zu wichtig nehmen, um die traditionellen Aufgaben zu übernehmen, die ihnen anvertraut wurden. Moderne Pflegekräfte geben sich nicht gern mit Pflege, Berührung, Füttern oder Trösten ab. Sie halten sich für zu gut, um Bettpfannen einzusammeln oder Kissen aufzuschütteln. Sie sind zu wichtig, um Patienten zu füttern oder hochzuheben, und zu sehr auf ihre Vergangenheit bedacht, um diese Aufgaben jemand anderen machen zu lassen. Es ist eine Tragödie, dass Pflegekräfte zu wichtig für die Krankenpflege geworden sind und keiner anderen Gruppe erlaubt wurde, die wichtigsten Pflegeaufgaben zu übernehmen. Hilfskräften beispielsweise ist es nicht gestattet, irgendetwas mit oder für Patienten zu tun, und die Folge ist, dass auf einer durchschnittlichen Krankenhausstation niemand da ist, um Patienten zu waschen, zu füttern oder zu pflegen.
In der schlechten alten Zeit halfen Krankenschwestern ihren Patienten auf tausend kleine Weisen. Sie achteten darauf, dass ihre Patientinnen saubere Nachthemden trugen und sich vor dem Besuch die Haare kämmten. Das tun sie heute nicht mehr. Und das liegt nicht daran, dass sie andere, wichtigere Dinge zu tun hätten. Wer heute in ein Krankenhaus geht, sieht ein halbes Dutzend Krankenschwestern an der Schwesternstation sitzen, plaudern und Schokolade essen. (Kein Wunder, dass sie alle so dick sind. Man sollte meinen, Krankenschwestern würden sich mehr um ihre Gesundheit kümmern. Wenn sie ab und zu aufstehen und sich ein bisschen bewegen würden, würden sie einige der Kalorien verbrennen.)
Krankenschwestern sollen Wunden verbinden, Betten machen, Bettpfannen leeren und verschwitzte Stirnen beruhigen. Sie sollen Fieber messen, Puls aufzeichnen und verschriebene Medikamente verabreichen. Dafür sind sie da, und das können sie am besten. Und es ist auch das, was die Patienten von ihnen brauchen. Das sind wichtige Aufgaben. Leider fühlen sich die meisten Krankenschwestern für solche Arbeiten viel zu wichtig. Krankenschwestern sind faul geworden. Es ist ihre Verantwortung, dafür zu sorgen, dass Krankenhäuser makellos sauber sind und Patienten mit gefährlichen Infektionen barrierefrei versorgt werden. Aber Krankenschwestern halten sich für zu wichtig, um sich um praktische Fragen zu kümmern. Sie sitzen lieber herum und besprechen sich mit Sozialarbeitern. Auf vielen Stationen ist es heutzutage unmöglich, eine Krankenschwester zu finden. Patienten, die eine brauchen, müssen warten, bis eine kommt, und dann versuchen, ihre Aufmerksamkeit zu erregen. Mitgefühl und Trost sind heutzutage keine Eigenschaften, die von Krankenschwestern verlangt werden. Ich vermute sogar, dass sie als unpassende Schwächen angesehen werden. Die heutige Frau Gamp ist zu sehr mit Besprechungen beschäftigt, um sich um ihre Patienten zu kümmern. Frau Gamp hat sich Ideen angeeignet, die weit über ihre Fähigkeiten hinausgehen.
In manchen Krankenhäusern werden die Laken heutzutage nicht gewechselt, wenn Patienten kommen oder gehen. Stattdessen werden sie, um Geld zu sparen, einfach gewendet. Von oben nach unten. Eine Praxis, die selbst in den heruntergekommensten Pensionen am Meer verpönt ist. Natürlich entscheidet die Verwaltung darüber. Aber die Pflegekräfte überwachen die Umsetzung. (Die eigentliche Arbeit machen natürlich die Hilfskräfte. Pflegekräfte erledigen keine körperlichen Arbeiten mehr.) Und so tragen die Pflegekräfte die Verantwortung. Genauso wie sie dafür verantwortlich sind, dass Männer und Frauen auf derselben Station untergebracht werden und sich dieselben Badezimmer und Toiletten teilen müssen. Warum wehren sich Pflegekräfte nicht gegen diese verabscheuungswürdigen Praktiken? Ganz einfach. Sie sagen nichts, weil sie institutionalisiert wurden. Sie arbeiten für die Regierung und haben weder den Mut noch die Intelligenz zu begreifen, dass die Behörden es nicht wagen werden, ihnen etwas anzutun, wenn sie „Nein“ sagen.
Viele der heutigen Pflegekräfte haben eine Ausbildung abgeschlossen und strotzen nur so vor Diplomen und Zertifikaten. Doch ihre Patienten liegen in ihren eigenen Fäkalien und ihrem eigenen Urin. Sie lassen sich weder das Gesicht waschen, noch die Zähne putzen, noch die Nägel schneiden oder die Haare kämmen. Das sind Dinge, die einer frisch ausgebildeten Pflegekraft unter der Würde sind. Die heutigen examinierten Pflegekräfte sind zu sehr mit Plaudern und Computerspielen beschäftigt, um zu überprüfen, ob Seife im Badezimmer oder Toilettenpapier in der Toilette ist. Sie unterscheiden sich von ihren Vorgängerinnen dadurch, dass sie nie da sind, wenn man sie braucht. Sie schimpfen und schauen verärgert, wenn man sie stört und um praktische Aufgaben bittet. Pflegekräfte haben, wie Verwaltungsangestellte, Autorität erlangt, aber Verantwortung abgegeben. Es fehlt an Fürsorge. Es gibt keine Rechenschaftspflicht, keine Disziplin und keine Aufsicht. Wenn etwas schiefgeht (was oft vorkommt), wird niemandem die Schuld gegeben, außer möglicherweise den Patienten. Pflegekräfte jagen Beförderungen hinterher, besuchen Seminare und betreiben nutzlose Forschungsarbeiten. Sie verlangen Zeit für ihre Büroaufgaben und für Besprechungen. Sie bestehen auf Zeit für persönliche Projekte, Forschungsarbeiten und Studien. Kurz gesagt: Es gibt viele Häuptlinge, aber keine Indianer. Die jungen Menschen, die mit großen Zielen und Idealen in die Krankenpflege gehen, werden schnell gebrochen und zerstört.
In Krankenhäusern gibt es zwar noch eine Art Stationsschwester, aber heutzutage ist sie viel zu wichtig, um praktische Aufgaben zu übernehmen. Diese hochqualifizierten Krankenschwestern, zwar voller Qualifikationen, aber ohne Mitgefühl, sitzen in ihren abgetrennten Nischen, die Tür geschlossen. Sie teilen ihre Nischen mit einem Computerbildschirm, einer Packung Keksen, vielen Beschwerden und viel Ehrgeiz. Sie verbringen ihre Tage damit, Pläne zu schmieden, wie sie die Verwaltung noch stärker unter Druck setzen können. (Die Ärzte haben sie bereits blutig geschlagen.)
Da Krankenschwestern heute zu wichtig und mit ihren Verwaltungsaufgaben zu beschäftigt sind, um sich um die Patienten zu kümmern, beschäftigen Krankenhäuser heute ungelernte Assistenten zur Patientenbetreuung. Diese Assistenten bereiten die Patienten auf medizinische Eingriffe vor. Meine Frau ging beispielsweise zu einem Radiologen. Der Mann, der ihre Kabine betrat, forderte sie auf, sich auszuziehen, und schmierte ihr dann Vaseline auf den Bauch. Es war ein junger Krankenhausangestellter ohne medizinische Ausbildung. Er hätte in einer Bank arbeiten können. Stattdessen durfte er sich um die Patientinnen kümmern. Allein.
Moderne Pflegekräfte scheinen sich als die neuen Billigärzte positionieren zu wollen. Sie haben sich das Recht gesichert, Medikamente zu verschreiben und Operationen durchzuführen. (Ich bin übrigens überrascht, dass die British Medical Association, die Ärztegewerkschaft, sich darüber nicht beschwert hat. Da Pflegekräfte mehr Befugnisse erhalten haben, die traditionell Ärzten vorbehalten waren, sind immer mehr junge Ärzte arbeitslos geworden – gezwungen, Arbeitslosengeld zu beziehen oder das Land zu verlassen, um eine Arbeit zu finden.) Pflegekräfte erhalten mehr Befugnisse (und dürfen Diagnosen stellen, Medikamente verschreiben, Operationen durchführen und über Leben und Tod entscheiden), weil dies gut für den Staat ist. Pflegekräfte sind billiger auszubilden und weniger teuer in der Anstellung als Ärzte. Diese zusätzlichen Befugnisse sind jedoch äußerst schlecht für die Patienten, da Pflegekräfte bei der Behandlung von Patienten noch häufiger schwere Fehler begehen als Ärzte.
Die Nachricht, dass Pflegekräfte künftig darüber entscheiden dürfen, welche Patienten wiederbelebt werden sollen – und welche nicht – ist eine Schreckensnachricht, die jedem Patienten, jedem Angehörigen und jedem potenziellen Patienten – und damit uns allen – eine Heidenangst einjagen sollte.
Mein Haupteinwand ist, dass Pflegekräfte schlicht nicht die Ausbildung haben, um solche Entscheidungen zu treffen. Pflegekräfte sollten sich darauf beschränken, Betten zu machen, Fieberthermometer abzulesen und Patienten zu versorgen, und aufhören, sich als falsche Ärzte auszugeben. Das erschreckende Auftreten von Superbakterien in britischen Krankenhäusern beweist zweifelsohne, dass Pflegekräfte ihre Arbeit nicht richtig machen. Der Pflegeberuf hat rapide abgenommen, seit Pflegekräfte beschlossen haben, dass ihnen die bloße „Pflege“ von Patienten nicht mehr reicht.
Ein weiteres Problem, das durch die Übertragung zusätzlicher Verantwortung an Pflegekräfte dieser Art entsteht, besteht darin, dass sich die traditionelle Beziehung zwischen Pflegekraft und Patient dramatisch verändert hat – und zwar zum Schlechteren. Pflegekräfte müssen sich nun entweder dem direkten Kontakt mit ihren Patienten entziehen (und versagen ihnen damit) oder sie müssen sie (auf traditionelle, fürsorgliche Weise) kennenlernen und dann über Leben und Tod entscheiden (und versagen ihnen damit, weil sie nicht in der Lage sind, die richtige Entscheidung zu treffen).
Traurigerweise scheint sich die moderne Krankenschwester zu schämen, Krankenschwester zu sein; sie möchte Klinikerin sein. Sie möchte Eingriffe durchführen, Medikamente verschreiben, Computer bedienen und an Besprechungen teilnehmen. An vielen Besprechungen. Pflegende Arbeit gilt heutzutage als erniedrigend. Sie möchten Ärztin werden, ohne die Mühen einer langen, teuren Ausbildung. Krankenschwestern wollen auf billige und einfache Weise an die Macht kommen, ohne sechs Jahre an der Universität verbringen zu müssen. Sie wollen die gleiche finanzielle und machtvolle Stellung wie die Ärzte, ohne selbst die ganze harte Arbeit leisten zu müssen. Und so hat der Pflegeberuf seinen Weg verloren.
Natürlich gibt es für dieses Dilemma eine einfache Lösung. Krankenschwestern, die sich als Ärzte ausgeben wollen, sollten eine Ausbildung absolvieren und Ärztinnen werden. Und genau darin liegt das Problem. Die große Mehrheit der Krankenschwestern ist schlichtweg nicht in der Lage, ein Medizinstudium abzuschließen. Sie sind, um es ganz offen zu sagen, nicht intelligent genug.
Die Dinge begannen im Pflegeberuf schiefzulaufen, als selbstbetrügerische, eingebildete Pflegekräfte beschlossen, wie Akademikerinnen und nicht wie Pflegekräfte behandelt werden zu wollen. Früher war die Pflege ein heiliger Beruf. Heute ist sie nur noch ein Beruf. Ich besuche viele Krankenhäuser, und die Situation ist fast überall die gleiche. Bettlägerige Patienten klingeln verzweifelt und verlangen nach Aufmerksamkeit, während übergewichtige Pflegekräfte in Besprechungen sitzen, Kaffee trinken und Kekse essen. Ich war sogar schon in Krankenhäusern, in denen sich Pflegekräfte regelmäßig weigerten, Patienten hochzuheben. „Dafür sind wir nicht da“, sagte mir jemand. „Wir sind keine Gewichtheber.“
Es ist an der Zeit, dass sich jemand daran erinnert, dass die Krankenpflege ein entscheidender Teil der medizinischen Versorgung ist. Und Krankenschwestern sollten stolz darauf sein, Krankenschwestern zu sein.
Wenn Sie Beweise für die schlechte Qualität der Pflege suchen, schauen Sie sich einfach die Infektionszahlen in den Krankenhäusern an. Großbritannien hat die weltweit höchste Inzidenz von Infektionen mit Methicillin-resistentem Staphylococcus aureus („MRSA“). Dafür gibt es nur einen Grund: schlampige Pflege. Pflegekräfte waschen sich zwischen den Patienten nicht die Hände. Ich habe sie in Zimmer gehen sehen, in denen Patienten mit MRSA gepflegt wurden, ohne sich die Hände zu waschen oder auch nur abzuwischen. Automechaniker haben sauberere Hände als die meisten Pflegekräfte.
Die Situation ist so schlimm geworden, dass die Angehörigen der Patienten im Krankenhaus nun täglich antiseptische Tücher mitbringen und Betten, Tische und Schließfächer reinigen müssen, weil das Personal dies nicht tut. Patienten benötigen antiseptische Tücher, damit sie ihr Besteck reinigen können.
Und Wundliegen sind heute so weit verbreitet, dass sie niemandem mehr auffallen. Pflegekräfte betrachten sie heute einfach als „normal“. Mit wenigen Ausnahmen wurde jeder Patient, der ein Wundliegen entwickelt, nicht richtig gepflegt. Früher galten Wundliegen als Zeichen schlechter Pflege. Heute sind sie lediglich ein Zeichen dafür, dass ein Patient länger als ein paar Wochen im Krankenhaus liegt.
Der Ehrgeiz der Pflegekräfte hat sich verheerend auf die Patientenversorgung ausgewirkt. Irregeführt vom Enthusiasmus der Überambitionierten und der kommerziell denkenden Menschen wurde zu viel Aufwand in die Heilung und zu wenig in die Pflege gesteckt. Ironischerweise finden sich in den medizinischen Fachzeitschriften zahlreiche Belege dafür, dass ein fürsorglicher Ansatz nicht nur mitfühlend, sondern auch wirksam ist. In einem Artikel, der in der New England Journal of Medicine In Amerika haben Ärzte gezeigt, dass Schwangere, die die Unterstützung einer freundlichen und zeitaufwändigen Krankenschwester erhalten, ihre Babys in der Hälfte der Zeit zur Welt bringen und deutlich weniger Komplikationen erleiden. Viele andere Studien haben dies verdeutlicht: Patienten benötigen weniger Technologie und mehr Pflege.
Unterdessen sorgt das gegenwärtige System dafür, dass die Pflegekräfte, die Krankenhäuser leiten, die Regeln aufstellen und die „Führung“ übernehmen, diejenigen sind, die am wenigsten in der Lage und am wenigsten daran interessiert sind, direkt mit den Patienten zu arbeiten. Die Pflegekräfte, die das Sagen haben, sind diejenigen, die sich am wenigsten für die Kunst der Pflege interessieren, die Pflege als Kunst am wenigsten mit Leidenschaft verfolgen und am meisten darauf erpicht sind, die Karriereleiter hinaufzuklettern, indem sie ihr Geschick bei der Leitung von Meetings unter Beweis stellen, die in Krankenhäusern vorherrschende Doppelzüngigkeit beherrschen und „gute Worte“ sprechen. Die Pflege hat ihren Weg verloren, als es für eine Pflegekraft unmöglich wurde, in der Hierarchie aufzusteigen, ohne Verwaltungsangestellte zu werden. Die Pflege geriet ins Wanken, als Pflegekräfte begannen, Diplome und Abschlüsse zu sammeln. Wie kann man einen Abschluss in Pflege haben?
Vor einigen Jahrzehnten wurden Patienten in Krankenhäusern betreut, die von Oberschwestern und Stationsschwestern geleitet wurden – Krankenschwestern, die noch wussten, wie man einen Patienten dreht, ein Bett macht und eine Bettpfanne leert. Die meisten Patienten können sich natürlich nicht mehr daran erinnern, wie effizient Krankenhäuser damals waren, und glauben daher, gut versorgt zu sein, weil sie nicht wissen, was sie erwartet oder worauf sie achten müssen. Die meisten Menschen haben niedrige Erwartungen, sind von Natur aus dankbar für alles, was für sie getan wird, sind verängstigt und wissen nicht, worauf sie achten sollen. (Das ist die einzig mögliche Erklärung für die Leserbriefe an die Lokalzeitung, die die Vorzüge des örtlichen Krankenhauses preisen.) Heutzutage sind die Brigaden von dicken Krankenschwestern, die unsere Krankenhäuser „verwalten“, zu selbstgefällig, um Patienten auch nur anzusehen, geschweige denn mit ihnen zu sprechen. Gelegentlich sieht man diese Pflegedienstleiterinnen durch die Flure flitzen, den Blick abgewandt, um nicht versehentlich jemanden im Pyjama oder Nachthemd zu sehen. Die meiste Zeit verstecken sich diese Pflege-Hexe hinter Bürotüren und planen ihren beruflichen Aufstieg. Viele von ihnen wirken stark fettleibig – zweifellos eine Folge von zu wenig Arbeit und zu viel Kaffeetrinken und Kekseknabbern. Wären die Gehälter dieser grotesken Biester geringer und sie weniger in Meetings, gäbe es genügend Zeit und Geld, um Leihpflegekräfte überflüssig zu machen. (In modernen Krankenhäusern herrscht kaum Kontinuität in der Pflege. Patienten können froh sein, wenn sie dieselbe Pflegekraft zweimal sehen.) Unterdessen laufen die Pflegekräfte, die am schmutzigen Ende des Berufsstandes stehen, fast desinteressiert an ihrer Arbeit umher. Oft schlampig und unordentlich, scheinen sie sich überhaupt nicht um ihre Patienten zu kümmern. Es ist oft schwierig, wenn nicht unmöglich, herauszufinden, wer das Sagen hat. Das moderne Schwesternbüro (oder „Station“) befindet sich meist an einem Ort, an dem sich die Pflegekräfte vor den Patienten verstecken können, um zu telefonieren, Schokolade zu essen und zu tratschen. Wenn die Patienten die Pflegekräfte nicht sehen können, gilt zwangsläufig auch das Gegenteil: Die Pflegekräfte können die Patienten nicht sehen. Hilferufe oder Bettpfannen bleiben unbemerkt.
Heutige Pflegekräfte verhalten sich grotesk unprofessionell und viel zu oft unhöflich zu Patienten und Besuchern. Ich habe zahlreiche Beschwerden darüber erhalten, dass Krankenschwestern nachts laut reden (und Patienten wach halten). Das ist völlig unnötig. Es ist außerdem unhöflich und schlechte Medizin. Als ich zuletzt in einem Krankenhaus arbeitete, flüsterten Ärzte und Pflegekräfte selbst bei Notfällen, um die Patienten nicht zu wecken. Heutige Pflegekräfte sind schlecht ausgebildet. Und die meisten scheinen nicht zu wissen, wie ein gutes Krankenhaus geführt werden sollte.
Seit die Griechen die ersten Krankenhäuser bauten, weiß man, dass Blumen gut für die Patienten sind. Sie sehen gut aus. Sie riechen gut. Sie bringen die heilende Schönheit der Natur in die Station. Doch in vielen modernen Krankenhäusern sind Blumen verboten. Sie gelten als lästig.
Als ich das letzte Mal einem Patienten im Krankenhaus Blumen brachte, sahen mich die Krankenschwestern an, als wäre ich verrückt. Nachdem ich darauf hingewiesen hatte, dass ich die Blumen im Krankenhausladen gekauft hatte, räumte eine widerwillig ein, dass Blumen im Krankenhaus nicht verboten seien. „Ich mache keine Blumen“, sagte die Krankenschwester so empört, als hätte ich sie gebeten, eine hübsche Schürze anzuziehen und mir einen Kuchen zu backen. Also suchte ich eine Reinigungskraft. Und bat sie um Hilfe. „Ich mache keine Blumen“, sagte die Reinigungskraft und blickte von oben herab. Dem Zustand der Station nach zu urteilen, putzte sie auch nicht viel. Schließlich fand ich in einem schmutzigen Schrank eine Vase und füllte sie selbst mit Wasser. Dann stellte ich die Blumen hinein, arrangierte sie und stellte sie auf den Tisch neben dem Bett. Eine halbe Stunde nachdem ich gegangen war, wurden die Blumen weggeworfen.
Hinweis: Der obige Aufsatz stammt aus „Wie und warum Ärzte mehr Menschen töten als Krebs“ von Vernon Coleman. Um ein Exemplar zu erwerben KLICKEN SIE HIER'.
Über den Autor
Vernon Coleman MB ChB DSc praktizierte zehn Jahre lang als Arzt. Er war seit über 30 Jahren hauptberuflicher Autor. Er ist Romanautor und engagierter Autor und hat viele Sachbücher geschrieben. Er hat geschrieben Bücher über 100 die in 22 Sprachen übersetzt wurden. Auf seiner Website HIER KLICKEN, es gibt Hunderte von Artikeln, die kostenlos gelesen werden können.
Auf Dr. Colemans Website und in seinen Videos gibt es keine Werbung, keine Gebühren und keine Spendenaufrufe. Er finanziert alles durch Buchverkäufe. Wenn Sie seine Arbeit unterstützen möchten, kaufen Sie einfach ein Buch – es gibt über 100 Bücher von Vernon Coleman im Druck. bei Amazon.
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Sogenannte „Sozial- und Gesundheitsassistenten“ haben die Macht übernommen. Sie sind der unterste Abschaum und können kaum ihren eigenen Namen buchstabieren. Sie verbringen ihre Nachtschichten damit, sich zu berauschen – wahrscheinlich sind sie deshalb so redselig, Vernon.
Überall ist es dieselbe Abwärtsspirale, angefangen bei Krankenschwestern, die nicht mehr in der Krankenpflege arbeiten, über Lehrer, die durch bezahlte Vertretungen irgendeiner Agentur ersetzt wurden, bis hin zu Staatsoberhäuptern, die Befehle von nicht gewählten Bürokraten entgegennehmen.
Den Menschen wird eine erbärmliche, billige Version von Würde präsentiert und das Leben wird zu bloßer Existenz degradiert.
DER KLEINSTE GEMEINSAME NENNER IST ZUR NORM GEWORDEN.
Es ist niederträchtig und gemein und muss überwunden werden.
Wir können es nur stoppen, indem wir andere Realitäten aufbauen.
Das ist so richtig und zielgerichtet. Sie werden irgendwann ganz nach unten rutschen und dann bei McDonald's arbeiten.
McDonald's zahlt fast genauso viel und bietet bessere Sozialleistungen.
„gezwungen, Arbeitslosengeld zu beziehen oder das Land zu verlassen, um eine Arbeit zu finden.“
Gezwungen? Ich würde freiwillig gehen, wenn ich könnte. Warum sollte JEMAND bleiben wollen?
Fürsorge wird in unserer Gesellschaft als Schwäche angesehen. Die Verunglimpfung der Mutterschaft hat schlimme Folgen und hat dazu geführt, dass immer mehr willige Opfer des Todeskults geworden sind. Der krankhafte Machtrausch, das Gefühl zu haben, Autorität über Leben und Tod zu haben, hat die fürsorgliche, wertschätzende und respektvolle Behandlung des Wunders Leben ersetzt.
Das stimmt. Das menschliche Leben selbst bedeutet nichts mehr. Wenn die Mächtigen uns als „nutzlose Esser“ bezeichnen, wie soll es dann weitergehen?
Echte Krankenschwestern! Genau darum geht es. Diese Generation ist FAUL, FAUL, FAUL. Tu so wenig wie möglich, aber erwarte, mehr bezahlt zu werden. Vor allem bei einfachen Dingen.
Das stimmt nur zu gut. Meine Krankenschwester in den USA hat mich während der Sprechstunden kaum berührt oder angesehen. Sie saß gebannt auf ihrem Laptop-Bildschirm, tippte meine Beschwerden ein und las, was das Gerät ihr sagte. Die Empfehlungen lauteten immer, mich zu einem Spezialisten zu schicken, mir Tabletten oder Spritzen zu geben oder Röntgenaufnahmen zu machen. Bei meinem letzten Besuch verschrieb sie mir ein Medikament, von dem sie wusste, dass ich dagegen allergisch bin. Es war tatsächlich mein allerletzter Besuch bei ihr. Aber alle hier sind wie sie. Ich weiß nicht, wohin ich als Nächstes gehen soll.
Vielleicht zu einem Arzt
Mein Arzt macht dasselbe. Er kommt ins Zimmer, setzt sich an den Computer und tippt meine Fragen ein, damit eine KI die falsche Diagnose stellen kann. Ich könnte genauso gut zu Hause bleiben und selbst eine Suchmaschine benutzen, um es herauszufinden, all die überteuerten, nutzlosen Tests vermeiden und das passende Medikament bei einer Online-Apotheke bestellen.
Versuchen Sie es mit einem Osteopathen. Ihre Ausbildung ist zwar allopathisch, basiert aber auf der Heilkraft der Berührung.
Klingt, als ob Sie nach VA gehen.
Es interessiert NIEMAND mehr irgendwo einen Scheiß.
Als Krankenschwester in der erweiterten Pflege und zuvor als Krankenpfleger am Krankenbett ist an Dr. Colemans Aussagen sicherlich einiges dran. Er scheint sich jedoch nicht darüber im Klaren zu sein, wohin Buchhalter und Krankenhausverwaltungen die Pflegeberufe und sogar die Ärzteschaft getrieben haben. Wir haben beides nicht: Es gibt zu viele Patienten (Quoten und Personalmangel). Krankenschwestern stehen an der Spitze. Sie leiten Krankenhäuser seit jeher zusammen mit einem medizinischen Direktor. Sie legen die Regeln für Sauberkeit, Personalausstattung, Patienten-Triage und Professionalität der Pflegekräfte unter ihrer Aufsicht fest. Sie wissen, was zu tun ist. Das war lange bevor es Versicherungen gab, was, glaube ich, in den 50er Jahren geschah. Und ich spreche nur von US-Krankenhäusern, da ich keine Erfahrung mit dem britischen System habe. Ich verfüge über 50 Jahre Erfahrung in der Krankenpflege. Ich habe eine altmodische Ausbildung, habe mich aber intensiv weitergebildet, um mit der Technologie und neuen Informationen Schritt zu halten, und habe einen höheren Abschluss in einem beliebten klinischen Bereich.
Ich würde nie zögern, einem Patienten die Bettpfanne zu geben, ein Kissen aufzuschütteln und Medikamente zu bringen, aber ich kann Dr. Coleman sagen, dass sich die Dinge seit den Tagen, als das unsere Hauptaufgaben waren, gewaltig verändert haben. Es sind mindestens 30 Jahre vergangen, es sei denn, man arbeitete in einem Pflegeheim. Meine Ausbildung war hart, und es war kein Problem, wenn mindestens die Hälfte der Klasse die Schule oder die Prüfungen durchfiel. Wer in den Naturwissenschaften nicht gut war, war verloren.
Ab den 80er und 90er Jahren wurde die Einmischung der Versicherungsgesellschaften in die Gesundheitsversorgung immer militanter. Anstelle von Pflegekräften und medizinischen Leitern traten Erbsenzähler und Krankenhausverwalter auf den Plan, die keinen blassen Schimmer von korrekter Krankenhausführung hatten. Sie sahen nur noch Produktionseinheiten in Bezug auf Umsatz und Personal. Pflegekräfte mussten mehr Aufgaben übernehmen, mehr Entscheidungen treffen und mit weniger Ressourcen auskommen. Es gab weniger von uns, Frauen hatten andere Berufsmöglichkeiten. Es gab einen Zustrom ausländischer Ärzte mit weniger strenger Ausbildung. Pflegekräfte waren und sind die erste Anlaufstelle, um diese und andere gefährliche Ärzte davon abzuhalten, Patienten zu töten. Je mehr Aufgaben auf die Pflegekräfte abgewälzt wurden, desto mehr Ausbildung und Know-how waren erforderlich, sowohl in technologischer als auch in diagnostischer und krankheitsbezogener Hinsicht. Pflegekräfte sollten die Patienten am besten kennen, sie sind 24 Stunden am Tag für sie da, und Ärzte sind nur wenige Minuten bei jedem Patienten.
Heutzutage legen Krankenschwestern eine zwei- bis dreistündige Zulassungsprüfung am Computer ab. Bis Ende der 2er Jahre verlangten die meisten Bundesstaaten eine Reihe schriftlicher Prüfungen, die in fünf klinische Bereiche unterteilt und jeweils separat bewertet wurden. Wer einen nicht bestand, bestand alle Prüfungen nicht und musste die Prüfung zu einem späteren Zeitpunkt wiederholen. Normalerweise dauerte das Ganze zwei Tage. Allein dadurch wurden die klinischen Anforderungen an den Beruf der Krankenschwester offenbar gesenkt.
In den 2000er Jahren waren die Patienten weiterhin schwerer erkrankt und erforderten mehr Zeit und Fachkenntnisse, ganz zu schweigen von der Zunahme psychisch kranker und verwirrter geriatrischer Patienten. Pflegekräfte wurden und werden immer wieder körperlich und verbal angegriffen und bedroht, ich selbst eingeschlossen. Die Krankenhausleitung unternahm nichts dagegen. Ein rauer und gefährlicher Arbeitsplatz.
Abschließend, Dr. Coleman, kommt es heute vor allem auf die Qualität der Pflegekräfte an. Früher waren es Frauen mit Berufung. Heute ist es eine andere Gruppe von Menschen, die weder von guten Eigenschaften noch von einer guten Arbeitsmoral angezogen werden. Pflegehelfer kommen oft aus der untersten Schicht, sind auf Gehalt aus, haben kaum eine Berufsausbildung und kein gutes Urteilsvermögen. Weil Pflegekräfte so überlastet sind und es so wenige gibt, sind sie bei grundlegenden Pflegeaufgaben auf andere angewiesen. Trotzdem, Dr. Coleman, haben Sie in einigen Punkten Recht … es gab immer fettes, faules Pflegepersonal, das sich unprofessionell verhielt, und als ich die Leitung übernahm – was häufig vorkam –, habe ich die Regel aufgestellt, dass man sich erst entspannen darf, wenn alle Aufgaben erledigt sind: keine Ohrstöpsel, keine lauten Stimmen, keine Handys. Aber oft interessiert das die Leute nicht mehr (wie in vielen anderen Berufen auch). Klienten/Patienten sind unfreundlicher, fordern mehr von den knappen Ressourcen, machen Szenen und neigen zu körperlichen Angriffen. Dies ist die Welt, in der wir leben. Es ist schwer und auch schwierig, nicht in die Defensive zu gehen. Die meisten Menschen wurden von ihren Arbeitgebern gezwungen, nichts weniger als Sklaven zu sein. Die Kosten für die Grundbedürfnisse des Überlebens sind explodiert. Die globalen Regierungen der bösen sogenannten Eliten haben diese Welt für viele Menschen zur Hölle gemacht und sie unvorstellbar verarmt. Wie Alfred P. Doolittle sagte: „Zu arm, um Moral zu haben“ oder so ähnlich.
Wenn und bis wir die Welt wieder in Ordnung bringen, breiten sich diese Probleme in alle Winkel der Welt aus, und in der Regel treffen sie die Schwächsten am schlimmsten. Es ist für mich sehr belastend, aber ich tue, was ich als Mensch und Krankenschwester kann.
Und wer hat das Krankenhaus übernommen? Suchen Sie auf Bloomberg nach dem Krankenhaus, für das Sie arbeiten, und sehen Sie, wem es gehört.
Redsheep, du hast den richtigen Namen verwendet
Sie suchen nach Ausreden.
Bis 1980 wurden auf Drängen der Bundesregierung alle Standards auf breiter Front gesenkt – an allen medizinischen Fakultäten, bei der Polizei, den juristischen Fakultäten, beim Militär und so weiter. Bis zum Jahr 2000 sanken die Standards immer weiter auf den Tiefpunkt. Jeder wollte vom großen Geld abhaben und wurde in allen Berufen angenommen, für die er (vor 1980) nicht qualifiziert war. Die meisten konnten nicht mehr als auf dem Niveau der 10. Klasse lesen und schreiben, schafften es aber mit Stipendien durchs College.
Ich kenne mehrere Hochschulabsolventen, die ihren Beruf aufgegeben haben, um der Masse zu entfliehen, die in „Berufe“ gedrängt wird. Sie haben sich in Arbeiterberufen niedergelassen, wo sie ungefähr genauso viel verdienen und viel glücklicher sind.
Redsheep, das Einzige, was du wirklich richtig verstanden hast, ist, dass Frauen irgendwann Krankenschwestern wurden, weil ihnen die Menschen am Herzen lagen. Aus demselben Grund wie die meisten Ärzte. ABER damals hatten sie auch das Talent dafür. Sie kamen nicht einfach so aus der Gosse und bekamen den Job.
und ja, bitte sehen Sie ganz oben auf der Liste nach, wem Ihr Krankenhaus gehört.
Die Nutzlosigkeit der heutigen „Krankenschwestern“ ist nur die Spitze des Eisbergs. Ich sehe, Dr. Coleman, Sie scheinen sich nicht um die Art der praktizierten Medizin zu kümmern. Operationen, Röntgenaufnahmen, Krankenhausgeburten und so weiter – das ist alles in Ordnung für Sie, solange Sie eine nette Krankenschwester haben, die sich wie Florence Nightingale selbst benimmt. Kopfschüttel. Wussten Sie nicht einmal, dass die Medizin vor über hundert Jahren von bösen, eigennützigen Wesen übernommen wurde und dass echte Medizin missbilligt, wenn nicht sogar ganz verboten wurde?
Ein paar Dinge:
1. Die Bezahlung ist nicht so toll. Die Inflation hat fast jede Hoffnung für eine Krankenschwester zunichte gemacht. Selbst die inflationsbedingte Gehaltserhöhung (2 Jahre nach Covid) betrug für erfahrene Krankenschwestern 6 %. Allerdings ist die Inflation in den letzten Jahren um 22 % gestiegen. Krankenschwestern können sich also kaum selbst ernähren, geschweige denn eine Familie. Dies ist einer der Gründe, warum viele Krankenschwestern, insbesondere männliche, den Beruf wechseln.
2. Seit Covid mangelt es an Hilfskräften. Keine Hilfskräfte, keine Angestellten. Die Krankenschwestern haben also Aufgaben, zusätzlich zur Reinigung von Kunden und Anrufbeantwortern. Das bedeutet viel Stress für die Krankenschwestern.
3. Was „Sie sind ein systemrelevanter Mitarbeiter“ betrifft: Das ist so lahm. Krankenschwestern wurden entlassen, weil sie sich nicht impfen ließen, und Sie sind nur ein Rädchen im Getriebe. Dem Krankenhaus ist das wirklich egal, insbesondere der Personalabteilung, und Sie werden durch jemand anderen ersetzt. Ja, Sie werden unterbesetzt sein, und dem Krankenhaus ist das egal. Machen Sie einfach Ihren Job.
4. Seit der Einführung elektronischer Krankenakten verbringen Krankenschwestern viel Zeit vor dem Bildschirm. Das Krankenhaus legt großen Wert auf die Kontrollkästchen, denn sonst erhält es keine Provisionen vom Staat.
5. Während Covid waren Krankenhäuser eine Geldwäscherei. Haben sie den Krankenschwestern etwas gegeben? Nein, verdammt noch mal. Waren Krankenschwestern wirklich so wichtig? Allerdings haben sie für eine Agenturkrankenschwester aus einem anderen Bundesstaat das Dreifache ausgegeben.
6. Krankenpfleger sollten sich um ihre Klienten kümmern, aber die Unternehmen kümmern sich nicht wirklich um ihre Mitarbeiter. Krankenpfleger haben mehr Verantwortung und weniger Unterstützung. Daher kann es durchaus vorkommen, dass Krankenpfleger nicht alles schaffen. Wenn sie nach Hause gehen, sind sie erschöpft und überlastet. Danke. Rechtschreibung nicht überprüft. Danke.
Pflegekräfte in Amerika sind sehr von sich eingenommen, weil die Medien sie als „Helden“ darstellen, nur weil sie ihren Job machen. Sie sind oft mürrisch, geschwätzig, faul und desinteressiert an den Bedürfnissen der Patienten. Schlimmer noch: Viele von ihnen gehören Minderheiten an und haben eine offen rassistische Einstellung gegenüber blassen Gesichtern. Heutzutage ist es wirklich eine Demütigung, Zugang zum Gesundheitssystem zu erhalten. Alle guten Pflegekräfte haben aufgrund der Vorschriften das System verlassen.
Als Patient stimme ich Ihnen voll und ganz zu, Herr Doktor. Und resistente Pseudomonas-Bakterien breiten sich auf den Stationen aus, As ILL!
Danke für den Artikel
Aber ich muss Ihnen sagen – SIE liegen falsch!
Es ist das gesamte medizinische „Establishment“!
Vom leitenden Arzt bis zum untersten „Pfleger“!
Vor einigen Jahren wurde ich ins Krankenhaus eingeliefert und zwei Krankenschwestern kamen herein, um meine Infusion zu wechseln. Ich war Rettungssanitäter und arbeitete als Rettungsassistent, daher beobachtete ich jeden Patienten. Sie beendeten ihre Aufgabe und wollten gerade weggehen, ohne darauf zu achten, was sie taten. Als Rettungssanitäter konnte ich es reparieren, aber es war ihr Job. Ich rief sie zurück und bat sie, sich die Infusion anzusehen – keiner von beiden bemerkte etwas. Ich zeigte ihnen eine Blase in der Leitung, die etwa 10 cm lang war und kurz davor war, in meinen Arm einzutreten. Keine von beiden kümmerte es wirklich, aber sie wussten, dass es repariert werden musste.
Glücklicherweise war ich bei Bewusstsein.
Aber diese Einstellung herrscht seit 20 bis 25 Jahren, und ich könnte zahlreiche Geschichten dazu erzählen.
Mein persönlicher Eindruck ist, dass der angebliche Social-Media-Wahn jegliche Bemühungen um Menschlichkeit zunichte gemacht hat. Das Einzige, was zählt, ist nicht Fürsorge oder Menschlichkeit – es geht nur um Geld und darum, wie schnell „ich“ es bekommen kann.
Nochmals vielen Dank für den tollen Artikel, in dem wir das Problem angesprochen haben.